Mr. Sc. Andrea Milić diplomirani je politolog i magistra psihologije, a posljednjih godina bavi se empirijskim istraživanjima i objavljuje znanstvene radove u sklopu poslijediplomskog doktorskog studija psihologije na Filozofskom fakultetu Sveučilišta u Rijeci. Kroz radno iskustvo profilirala se u međunarodnog edukatora i stručnjaka za razvoj ljudskih potencijala, obzirom da od 1998. godine neprestano radi za Ujedinjene narode i ostale pridružene agencije diljem svijeta. Specijalnost su joj edukacije i stručne obuke koje djelatnicima približavaju psihološke aspekte svih elemenata radnih procesa i uloga, te organizacijskog razvoja, posebice u među-kulturalnim okruženjima. Jednako tako, kao vođa stručnih timova, kreirala je niz specijalističkih programa u suradnji sa ekspertima iz drugih područja. Nakon dugogodišnjeg zaposlenja u OPCW u Hagu, CTBTO u Beču i Uredu Ujedinjenih naroda u Nairobiju, gdje je dizajnirala i provela razvojne strategije, planove i programe stručnog osposobljavanja sukladno misijama organizacija, konzultira i surađuje sa mnogobrojnim drugim agencijama.

Neke od značajnijih po svojoj univerzalnosti i misijama su: Svjetska organizacija za trgovačku razmjenu u Ženevi (WTO), Institut za globalni zeleni razvoj (GGGI) u Južnoj Koreji, Svjetski program za hranu (WFP) iz Rima, FRONTEX (organizacija EU) sa sjedištem u Poljskoj, UN razvojni program (UNDP), UN organizacija za industrijski razvoj (UNIDO) sa sjedištem u Austriji, i desetine drugih. U njenom radnom portfoliju nalaze se uspješno okončani nacionalni, bilateralni i međunarodni projekti ostvareni u različitim zemljama (Švicarska, Grčka, Bangladeš, Čile, Peru, Srbija, Bosna i Hercegovina, Francuska, Njemačka, Portugal, Španjolska, Mađarska, Jordan, itd.), a u suradnji sa državnim agencijama i znanstvenim institucijama. Njeni klijenti i suradnici dolaze iz raznih miljea i sa različitim profesionalnim potrebama: administrativno osoblje, lideri organizacija, logističari, znanstvenici, diplomate, tehničko osoblje, zdravstveni djelatnici. 

Obzirom na djelatnost agencija za koje je radila, često se nalazila u savjetodavnoj funkciji tijekom kriznih situacija koje su zahtijevale dobro osmišljene intervencije za jačanje motivacije, suradnje i efektne komunikacije. Autor je velikog broja edukativnih materijala i izvješća koji su dostupni u službenim publikacijama organizacija i agencija za koje je radila. Sa Visokom poslovnom školom PAR surađuje od njenih početaka i želja joj je okruniti karijeru radom sa studentima i tako prenijeti svoje bogato međunarodno iskustvo mladim ljudima u cilju razvoja njihovog punog potencijala i boljeg pozicioniranja na današnjem tržištu rada.